Профильные медицинские услуги в Москве
Звоните сегодня +7(499)110-02-66
105275, г. Москва, ул. Уткина, д. 44
Часы работы
Пн — Пт: с 9 до 18, Сб — Вс: Выходные

Предварительные и периодические медосмотры

Ассоциация клиник по медицине труда Мпрофико > Предварительные и периодические медосмотры

Предварительные и периодические медосмотры

Предварительные и периодические медицинские осмотры на сегодняшний день регламентируются следующими документами:

  • Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 №302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
  • Федеральный закон об основах охраны здоровья граждан РФ от 21.11. 2011 №323, ст. 24.
  • Трудовой кодекс Российской Федерации, ст.212.,213

Цели и задачи медицинских осмотров:

  • динамическое наблюдение за состоянием здоровья работников, своевременное выявление заболеваний, начальных форм профессиональных заболеваний, формирование групп риска по развитию профессиональных заболеваний;
  • выявление заболеваний, состояний, являющихся медицинскими противопоказаниями для работы;
  • своевременного проведения профилактических и реабилитационных мероприятий, направленных на сохранение здоровья и восстановление трудоспособности работников;
  • своевременное выявление и предупреждение возникновения и распространения инфекционных и паразитарных заболеваний;
  • предупреждение несчастных случаев на производстве

Требования к медицинской организации, проводящей медицинский осмотр:

  • Наличие лицензии на «предварительные и периодические медицинские осмотры», «экспертизу профпригодности».
  • Наличие постоянно действующей врачебной комиссии, председателем которой является врач-профпатолог, все врачи специалисты должны быть также сертифицированы по специальности «профпатология».

Обязательный перечень обследования сотрудника:

  • Клинический анализ крови (гемоглобин, цветной показатель, эритроциты, тромбоциты, лейкоциты, лейкоцитарная формула, СОЭ).
  • Клинический анализ мочи (удельный вес, белок, сахар, микроскопия осадка).
  • Электрокардиография.
  • Биохимический скрининг: содержание в сыворотке крови глюкозы, холестерина.
  • Цифровая флюорография или рентгенография органов грудной клетки в 2-х проекциях (прямая и правая боковая).
  • Осмотр врачом-терапевтом.
  • Осмотр психиатром-наркологом.
  • Осмотр гинекологом(для женщин) с проведением бактериологического (на флору) и цитологического (на атипичные клетки) исследований.
  • УЗИ молочных желез (маммография) для женщин старше 40 лет 1 раз в 2 года.

Схема медицинского осмотра

  • Заключить договор с медицинским учреждением.
  • Составить список контингента и подать его в территориальное подразделение Роспотребнадзора.
  • Составить поименные списки лиц, подлежащих периодическому медицинскому осмотру
  • Выдать сотрудникам направления на медицинский осмотр.
  • Получить от медицинского учреждения заключения о профпригодности на каждого сотрудника, паспорт здоровья (выдается сотруднику на руки).
  • Согласовать с медицинским учреждением проект заключительного акта.
  • Получить подписанный заключительный акт по итогам медицинского осмотра.

Кто должен оплачивать медицинские осмотры

Финансирование мероприятий по прохождению предварительных, периодических медицинских осмотров ст. 213, 266 и 212 ТК РФ возложены на работодателя. Поэтому, даже если потенциальный работник, получив заключение по результатам медицинского осмотра, не заключит в дальнейшем с организацией трудовой договор, работодатель обязан в полном объеме компенсировать работнику затраты за предварительный медицинский осмотр.

На сегодняшний день ассоциация клиник по медицине труда помогает организовать процедуру предварительных и периодических медицинских осмотров в любой точке России с помощью наших клиник-партнеров.

Благодаря специально разработанному программному обеспечению «М-профико» позволяет работодателю отслеживать в режиме онлайн статус и этапность прохождения медицинского осмотра любого сотрудника, в каком бы городе он его не проходил.

Мы помогаем организациям с разной штатной численностью и количеством филиалов минимизировать время и количество задействованных сотрудников со стороны работодателя на поиск надежного поставщика в каждом регионе, контроль качества, урегулирование спорных вопросов.

Мы являемся экспертами в области медицине труда и будем рады забрать у Вас этот большой блок работы и сделаем это профессионально и качественно.

Если у Вас остались вопросы, позвоните нам! Мы будем рады Вас проконсультировать.